CCE干货 大三开学前就有管培生工作？解答伦敦金融城就业...

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在英国读大学的第一年，许多同学们都忙着适应新生活，或为了追赶学业忙得焦头烂额。

然而很多人却已经第一次穿上整装，以实习生的身份踏入了伦敦金融城。

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虽然说起金融，人们会直接想到银行和四大，金融行业其实很广阔，并涵盖以下行业：

· 会计和财务 - 包括审计，税务，会计等。

· 银行和建筑协会 - 其客户分为个人和企业，大型银行下也往往会有专业的投行部门。

· 财务规划 - 为客户提供关于管理财富的咨询服务。

· 保险 - 该领域的员工与多方专业人员合作，收集证据，评估风险并解决保险单的索赔。

不少伦敦金融城公司，现在对高中生都已经开放了实习项目，并有专门的间隔年实习机会，大一实习机会，大二暑期实习机会，毕业生实习机会等等。

因此在大学毕业前，很多本地及欧洲学生已经参与了非常多的实习项目并有着出色的简历。

不仅如此，一旦参与企业的其中一个实习机会，表现出色的学生可以直接拿到到企业提供的更高一级的实习项目。

比如，在大一复活节参与实习，通过面试则可直接参与大二暑期实习机会，而在暑期实习时表现出色则可以直接拿到管培生工作机会。

很显然，在大一或更早的时间开始实习，无意对实习生是有好处的。然而企业为什么要提供这些机会呢？

首先，对于企业来讲，实习生是稳定可靠的人才渠道。从大一开始培养的学生会更加认可公司的管理模式和企业文化。

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因此这些实习生在今后成为正式员工后跳槽的几率也比应届毕业生要小很多,也更容易成为今后公司的高层管理人员。

此外，实习生往往会给企业带来新鲜的血液，在不断变化的金融行业里，只有员工不断地创新和学习才能保证企业的利益。

而老员工难免在日复一日重复的工作中墨守成规。因此实习生缺乏的经验在此时变成了他们的优点，因为他们可以以全新的视角看待问题。

综上所述，越早进入到金融行业的招聘体系当中，越能保证你在毕业前就能拿到公司的工作机会。

然而如何提早发现这些机会呢？

首先，各大公司都会在大学举办宣讲会，宣传其公司实习项目和企业文化。因此参与这些活动，并与企业员工交谈是了解其工作的最佳途径。

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学校本身也会有专门的求职资讯部，不断发布当下最新的招聘机会。更有专门的招聘专家和辅导员，为学生提供简历、面试辅导。

而很多学生社团如“金融社团”、“投资社团”等也都会邀请其行业的公司代表前来演讲，并分享他们各自的工作经验。

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